Korfu unterscheidet sich durch seine Architektur und Flora stark von den typischen kykladischen Inseln. Exklusive Erlebnisse wie ein privater Empfang im prachtvollen Achilleion (dem Palast von Kaiserin Sissi), ein Gala-Dinner in den venezianischen Gassen der Altstadt (UNESCO-Welterbe) oder ein Picknick in einem jahrhundertealten Olivenhain machen die Reise außergewöhnlich. Die Insel verbindet griechische Gastfreundschaft mit einem Hauch italienischem Flair und bietet erstklassige Luxusresorts an der Nordostküste.

Zu den Top-Aktivitäten gehört eine „Küsten-Safari“ mit privaten Booten zu den versteckten Buchten von Paleokastritsa, inklusive Höhlenerkundungen und Schnorcheln. Für Teamgeist sorgt eine Wanderung auf den Berg Pantokrator, dem höchsten Punkt der Insel, oder eine kulinarische Rallye durch das Dorf Lakones. Wer es kreativ mag, nimmt an einem Seifen-Workshop in der traditionellen Patounis-Seifenmanufaktur teil oder lernt die Kunst der Olivenöl-Degustation bei einem preisgekrönten lokalen Erzeuger.

Maximize Marketing GmbH bietet bei einer Incentive Reise nach Korfu z. B. folgende Green Events und CSR Aktivitäten an:

• Erhalt der antiken Olivenhaine: Unterstützen Sie lokale Kleinbauern bei der Pflege der bis zu 500 Jahre alten Bäume und erfahren Sie mehr über nachhaltige, ökologische Landwirtschaft.
• Ionian Sea Cleanup: Engagieren Sie sich gemeinsam mit lokalen Umweltschutzgruppen bei einer Säuberungsaktion entlegener Strandabschnitte, die nur per Boot erreichbar sind.
• Social Cooking mit der „Korfu-Gemeinschaft“: Bereiten Sie in einem Bergdorf traditionelle Gerichte wie „Pastitsada“ zu und unterstützen Sie dabei soziale Projekte für die lokale Dorfjugend.
• Schutz der Meereschildkröten: Nehmen Sie an einem Workshop zum Schutz der Nistplätze teil und unterstützen Sie die Erhaltung der Biodiversität an der Westküste.
• Eco-Hiking auf dem Corfu Trail: Erkunden Sie die Insel auf den ursprünglichen Wanderpfaden und fördern Sie so den sanften, naturnahen Tourismus abseits der Hotspots.

Korfu bietet ein sehr attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis. Im Durchschnitt liegen die Kosten zwischen 1.350 € und 2.450 € pro Teilnehmer für ein 3-tägiges Programm (inkl. Flug, 5-Sterne-Strandresort, privatem Yacht-Charter, erstklassiger Gastronomie und Agenturleistungen). Die beste Reisezeit ist von Mai bis Juni sowie der September. Gerne erstellen wir nach einem kurzen Briefingtermin ein maßgeschneidertes Konzept mit einem individuellen Budget.

Mit über 25 Jahren Erfahrung auf Korfu bieten wir als Maximize Marketing GmbH Rechtssicherheit nach deutschem Vertragsrecht, Insolvenzschutz und eine sichere Abrechnung nach deutschem Steuerrecht.

Über Jahre haben wir uns auf Korfu ein professionelles Event- und Incentive Netzwerk aufgebaut und arbeiten nur mit Partnern, die wir persönlich kennen, geprüft haben und die unseren hohen Standards gerecht werden. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass jede Incentive Reise auf Korfu außergewöhnlich wird.

Für unsere Kunden bedeutet das höchste deutsche Qualität und perfekt geplante Korfu Incentive Reisen. Verbindliche Abläufe, Kalkulationen und eine kostenbewußte Umsetzung sind die tragenden Säulen unserer Incentive Reisen.

Als Full Service Incentive Agentur für Korfu kümmern wir uns auf Wunsch auch um: Flüge, Teilnehmermanagement, Event Apps. Storytelling, Print & Online-Kommunikation, Branding, Fotografie/Vidographie, CO2-Kompensation der Reise sowie um Green Events.

Maximize ist ideal für Unternehmen, die deutsche Planungssicherheit mit echtem Korfu Spirit kombinieren wollen.

Die steuerliche Behandlung einer Incentive Reise nach Korfu unterscheidet sich grundsätzlich nicht von der einer Reise innerhalb Deutschlands. Die Regeln des deutschen Einkommensteuerrechts und Sozialversicherungsrechts gelten unabhängig vom Zielort.

Im Folgenden finden Sie die wesentlichen Punkte zur Versteuerung einer Korfu Reise für deutsche Unternehmen und Mitarbeiter im Jahr 2026:

1. Grundsatz: Geldwerter Vorteil
Die Reise stellt einen steuerpflichtigen geldwerten Vorteil für den teilnehmenden Mitarbeiter dar, da sie in der Regel zur Belohnung und nicht ausschließlich aus betrieblichem Interesse stattfindet.

2. Die gängigste Option: Pauschalversteuerung (§ 37b EStG)
Der Arbeitgeber kann die Versteuerung für den Mitarbeiter übernehmen, um die Reise für den Arbeitnehmer steuer- und sozialversicherungsfrei zu halten.

• Steuersatz: Der Arbeitgeber zahlt eine pauschale Einkommensteuer in Höhe von 30 % (zuzüglich Solidaritätszuschlag und Kirchensteuer) auf die Gesamtkosten der Reise (inklusive Umsatzsteuer).
• Vorteil: Der Mitarbeiter erhält die Reise „brutto für netto“.
• Voraussetzung: Der Wert der Zuwendung darf 10.000 € pro Mitarbeiter und Jahr nicht übersteigen.

3. Alternative: Individuelle Versteuerung beim Mitarbeiter
Verzichtet der Arbeitgeber auf die Pauschalversteuerung, wird der volle Wert der Reise dem Bruttogehalt des Mitarbeiters zugeschlagen:

• Der Mitarbeiter muss den Betrag mit seinem persönlichen, progressiven Steuersatz versteuern, der schnell über 30 % liegt.
• Es fallen zusätzlich Sozialversicherungsbeiträge (Renten-, Kranken-, Pflege-, Arbeitslosenversicherung) an.
• Nachteil: Dies ist die teurere Variante für den Mitarbeiter.

4. Gemischte Reisen (Business & Incentive)
Haben Teile der Reise einen klaren geschäftlichen Zweck (z. B. ein halbtägiger Workshop, eine Schulung, ein Kundentermin), können diese Kosten als steuerfreie Betriebsausgaben abgegrenzt werden.

• Wichtig: Der geschäftliche Teil muss gegenüber dem Finanzamt durch ein detailliertes Programm und Anwesenheitslisten belegt werden.
• Nur der reine „Belohnungsteil“ (Sightseeing, Galadinner, Freizeitaktivitäten) wird dann pauschal oder individuell versteuert.

Für eine rechtssichere Planung empfiehlt es sich, die genauen Reisekosten mit einem Steuerberater zu besprechen, um die optimale Versteuerungsmethode zu wählen.